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學院召開新任科級領導干部集體談話會

發布時間:2010-01-19 點擊數量:

學院召開新任科級領導干部集體談話會

119,學院召開新任科級干部集體談話會,對劉麥霞等十一位新任科級干部進行了勤政廉政教育。院黨委副書記左曉民、紀委書記王思懷參加會議并講話。全體新任科級領導干部簽訂了《廉潔從政承諾書》。會議由干部人事處副處長余發有主持。

左曉民代表院黨委向新任科級干部提出了四點要求,一是要繼續做新崗位上的老實人,對黨、對人民、對事業忠誠,堅持解放思想、實事求是的根本路線和優良作風,進一步弘揚做老實人、干老實事的優秀品德;二是要做創新奮進的開拓人,在自身組織分工的范圍內獨當一面,團結帶領部門教職工搞好工作;三是要做恪守宗旨的公正者,秉持正義,將上級黨的決定,學院黨委的決策、意圖,廣大職工的根本利益維護好,實現好;四是要做組織和群眾信賴的服務者,始終保持與廣大教職員工和學生的密切聯系,保持黨的干部的良好形象和本色,通過卓有成效的工作和辛勤服務把學院黨政與廣大師生員工連接起來、團結起來。左曉民強調,全體新任科級領導干部必須做到政治上要增強責任感,道德上要追求新境界,做事要有分寸、做人要信守底線,工作上要謀求新的作為,為學院黨委、全體職工交出一份滿意的答卷。

王思懷從廉潔從政方面對新任干部提出了六項要求。一是從現在起就要有強烈的使命感,充分認識反腐倡廉的重要性;二是一定要牢固樹立堅定的理想信念,要加強學習、敬畏法紀、防止陷阱;三是要樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,明確權利是人民所給予的,要用來為廣大師生和學院發展服務;四是要明確“一崗雙責”、“有權”和“無權”、廉潔與勤政的關系,將廉潔作為手段體現在德、能、勤、績上;五是要培養起良好的心態,在工作中樹立堅韌不拔的“鋼筋精神”和能屈能伸的“皮筋精神”;六是要嚴守各項紀律。王思懷強調,新任科級領導干部要成為政治上靠得住,工作上有本事,作風上過得硬,人民群眾信得過的好干部。

余發有在會上宣讀了學院黨委關于劉麥霞等十一位同志的任職決定。紀委副書記王福智宣讀了《廉潔從政承諾書》。新任宣傳部辦公室主任劉麥霞代表全體新任科級干部作了表態發言。

(文/王霄飛)